• Facebook
  • LinkedIn
  • YouTube
  • ALUMNI
  • DOCTORAT
  • UAIC

CORP

Institutul de Guvernanță Corporativă și Sustenabilitate

  • NOUTĂȚI
  • DESPRE NOI
    • Înființare
    • Misiune
    • Obiective
  • ECHIPĂ
  • GRANTURI ȘI PROIECTE
    • Competiția de Inovare Deschisă pentru Modele de Afaceri 2024
      • Noutăți proiect BMOIC
      • Cardneto
      • BizNovators
      • Echipa colorată
      • KPI
      • Inovatorii
      • 4D Thinking
  • EVENIMENTE
  • CONTACT

9 martie 2022

Studiu Inovativ în Cultura Organizațională a Cabinetelor Veterinare din România

Masterandul Iulian Vieru al Facultății de Economie și Administrarea Afacerilor, sub îndrumarea dr. conf.univ. Irina Manolescu, din cadrul Universității Alexandru Ioan Cuza Iasi, a fost premiat în cadrul Sesiunii naționale cu participare internațională de comunicări științifice studențești (ediția a XXVI -a) cu premiul I, pentru lucrarea intitulată „ADN-ul organizațional al cabinetelor veterinare”.
Competiția, subintitulată Atelierul Finanțe și Bănci, a fost organizată de către Facultatea de Științe Economice din cadrul Universității de stat din Moldova.
Scopul studiului ADN-ul organizațional al cabinetelor veterinare, este de a oferi un sprijin practicii veterinare pentru înțelegerea importanței și rolului aplicării teoriilor aferente culturii organizaționale și ADN-ului organizațional în cadrul firmei.
După o analiză sistematică a literaturii din România, până în 2021, masterandul Iulian Vieru, nu a găsit nici o cercetare privind cultura organizațională sau ADN-ul organizațional aplicată în cadrul cabinetelor veterinare.
Cercetarea acestuia a demonstrat faptul că în multe cabinete veterinare din România cultura organizațională se aplică la nivel de bază, nu există programe scrise și adoptate la nivel de management, dar in schimb, există elemente care pot fi incluse într-o gândire sănătoasă a afacerii.
Majoritatea cabinetelor asigură personalului medical accesul gratuit la programele naționale de pregătire continuă anuale obligatorii suportând toate costurile aferente. Multe cabinete investesc în pregătirea de specialitate a medicilor angajați și există în multe cabinete protocoale medicale care stabilesc sarcinile fiecărui membru al echipei.
Studiul constată o corelație importantă între performanța cabinetului și nivelul de percepție și implementare a unei culturi organizaționale, dar și că în cabinetele mici, dimensiunea acestora pare să favorizeze existența unor avantaje culturale.
Îl felicităm astfel pentru cercetarea făcută, reușita având susținerea Institutului de Guvernanță Corporativă și Sustenabilitate din cadrul FEAA.

Scris de institut / Granturi și Proiecte, Noutăți

Lasă un răspuns Anulează răspunsul

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Articole recente

  • Sănătatea mediului, dincolo de rețetă: Cum a creat o echipă de studenți FEAA campania „Medicamentele nu sunt gunoi”
  • Trecerea de la teorie la impact: Cum a proiectat o echipă de studenți de la FEAA o strategie integrată de responsabilitate socială pentru Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iași
  • Echipa din spatele Strategiei CSR pentru UAIC
  • Greenwashing team
  • Medicamentele nu sunt gunoi: povestea unui proiect pornit dintr-o întrebare simplă

Comentarii recente

  • Pilipenco la Acces gratuit pentru studenți la cursurile Google AI Essentials și Google Prompting Essentials, prin parteneriatul Junior Achievement România – Google – Coursera
  • Olievschi la Acces gratuit pentru studenți la cursurile Google AI Essentials și Google Prompting Essentials, prin parteneriatul Junior Achievement România – Google – Coursera
  • Anastasia la Institutul CORP, vocea sustenabilității românești la EXPO Osaka 2025
  • Ducu Dudanu la Institutul CORP, vocea sustenabilității românești la EXPO Osaka 2025
  • Horomnea Emil la Echipa BizNovators – Câștigătoarea competiției „Business Models Open Innovation Competition 2024”

Copyright © 2026 · INSTITUTUL DE GUVERNANȚĂ CORPORATIVĂ ȘI SUSTENABILITATE


Acest website a fost construit în cadrul proiectului Institute of Corporate Governance and Sustainability. Un proiect derulat în cadrul programului Universitatea Antreprenorială, finanțat de către Romanian-American Foundation